SSIAP 1 – 4e Partie : Rôle et missions
LE SERVICE DE SÉCURITÉ
Le service de sécurité incendie est un maillon essentiel dans la prévention et l’intervention face aux risques d’incendie dans les établissements recevant du public (ERP) et les immeubles de grande hauteur (IGH). Son rôle ne se limite pas à l’intervention lors d’un sinistre : il englobe également la prévention, l’assistance aux personnes et la maintenance des installations de sécurité. Les agents qui composent ce service sont formés selon une réglementation stricte, encadrée par l’État, afin de garantir une efficacité maximale dans toutes les situations.
L’arrêté de référence
Le cadre réglementaire de référence est l’arrêté du 2 mai 2005 modifié, relatif aux missions, à l’emploi et à la qualification du personnel des services de sécurité incendie des ERP et des IGH.
Cet arrêté précise :
Les missions obligatoires du service de sécurité incendie.
Les conditions d’emploi des agents SSIAP.
Les modalités de formation et de qualification.
Les critères d’agrément des centres de formation.
Missions
Le service de sécurité incendie exerce 3 grandes catégories de missions :
La prévention des incendies :
Contrôle des équipements de sécurité (extincteurs, RIA, issues de secours…).
Suivi des travaux par des permis feu et des procédures de sécurité.
Vérification quotidienne des locaux à risques.
La sécurité des personnes :
Accueil et orientation du public en cas de danger.
Surveillance des zones sensibles.
Veille au bon fonctionnement des dispositifs de désenfumage, d’alarme et d’évacuation.
L’intervention en cas d’incident :
Détection, alerte et extinction en première intervention.
Gestion de l’évacuation.
Aide aux services de secours extérieurs.
► Le service assure aussi la mise en sécurité des bâtiments selon les procédures établies.
Composition
Le service de sécurité peut être composé :
D’un chef de service (SSIAP 3)
D’un ou plusieurs chefs d’équipe (SSIAP 2)
D’agents de sécurité incendie qualifiés (SSIAP 1)
►Le nombre d’agents et la présence d’un chef de service dépendent du type d’établissement, de sa catégorie, de sa superficie, et de la réglementation applicable (arrêtés types ERP/IGH).
Qualification
Pour exercer dans un service de sécurité incendie, l’agent doit :
Avoir le diplôme SSIAP correspondant à son niveau de fonction (1, 2 ou 3).
Posséder un certificat médical de moins de 3 mois attestant de son aptitude physique.
Être titulaire d’une formation de secourisme (type SST ou PSC1 à jour).
Être à jour de ses recyclages (recyclage ou remise à niveau tous les 3 ans).
► Le maintien des compétences passe par des exercices réguliers dans l’établissement, des mises en situation et des remises à niveau obligatoires.
Agrément des centres de formation
Les centres de formation dispensant les formations SSIAP doivent :
Être agréés par le ministère de l’Intérieur.
Respecter un référentiel pédagogique officiel.
Employer des formateurs habilités SSIAP avec expérience terrain.
Disposer de matériels pédagogiques adaptés (maquettes, simulateurs, etc.).
Être soumis à des contrôles et audits réguliers.
► Le numéro d’agrément doit figurer sur les attestations de formation remises aux stagiaires.
Le service de sécurité incendie joue un rôle fondamental dans la protection des personnes et des biens. Structuré, qualifié et encadré par une réglementation stricte, il agit en amont (prévention), pendant (intervention) et en aval (retour à la normale) d’un sinistre. Le respect des qualifications et le maintien des compétences sont essentiels pour garantir une sécurité optimale dans les ERP et IGH.